Medewerker/vergunningverlener Omgevingsloket

Maak waar als
Ruimtelijke ordening en milieu hbo 32 - 36 uur € 3.524 - € 5.033
Met jouw enthousiasme, klantgerichtheid en communicatieve vaardigheden zorg je voor de informatieverstrekking aan burgers en ondernemers over regelgeving en vergunning- processen in het kader van de Omgevingswet. Zo draag je bij aan een betere leefomgeving in ’s-Hertogenbosch.
Medewerker/vergunningverlener Omgevingsloket

Dit maak jij waar

als Medewerker/vergunningverlener Omgevingsloket

Als informatieverstrekker en medewerker vergunningverlener Omgevingsloket werk je mee aan het faciliteren van bouwen en wonen in de gemeente 's-Hertogenbosch. Je helpt inwoners en ondernemers bij het realiseren van hun plannen en hun dromen door het geven van goede informatie over de regels uit de Omgevingswet. Mede dankzij jou verbetert de ruimtelijke waarde en het leefklimaat binnen onze gemeente. Daarnaast draag je bij aan de bescherming van het historisch erfgoed. Komt er een vraag binnen? Dan antwoord/adviseer je persoonlijk, telefonisch of digitaal, met een warm zakelijke klantgerichte houding in een heldere communicatiestijl. Handel je een vergunningsaanvraag af, dan begeleid je de aanvrager van het eerste overleg tot en met de verleende vergunning. Vervolgens stel je een duidelijk besluit (vergunning) op en zorg je voor een goede afwikkeling.

De hoogtepunten van jouw verhaal
  • Voor de gemeenschap: je informeert inwoners en ondernemers op een prettige en duidelijke manier over de Omgevingswet.
  • Eigen verantwoordelijkheid: je plant, organiseert en regisseert het vergunningenproces.
  • Uitdagend uitzoekwerk: je toetst de vragen/vergunningen aan de geldende wet- en regelgeving.
  • Samenwerken met experts: je spart met de vakspecialisten en bewaakt de voortgang.
Dit krijg je ervoor terug

Op de eerste plaats: een goed gevoel! Jouw werk doet ertoe voor meer dan 160.000 inwoners. Bovendien krijg je de ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien of eens iets totaal anders te proberen. Wat jouw persoonlijke ambitie ook is. En je kunt rekenen op nog meer goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gemeenten:

  • Salaris tussen € 3.524,- en € 5.033,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week.
  • Contract voor een jaar. Zijn we daarna nog steeds blij met elkaar? Dan krijg je een vast contract.
  • 28 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je kunt ook meer uren per week werken om extra verlof op te sparen.
  • Persoonlijk budget van 17,05% van je salaris dat je kunt inzetten zoals jij wilt. Dit is opgebouwd uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof.
  • Reiskostenvergoeding van 100% als je met het ov reist.
  • Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
  • Mogelijkheden om hybride te werken. 
Zo schrijf je jouw succesverhaal

Met jouw heldere communicatie, klantgerichtheid en vermogen om te zien wat wel kan, ben je in staat de inwoner en ondernemer verder te helpen in de wereld van de Omgevingswet. Je vindt het leuk zaken uit te zoeken en werkt nauwkeurig. Je hebt de opleiding ABW-1 (Ambtenaar bouw een woningtoezicht) op zak of bent bereid deze te volgen. Op deze manier vind jij makkelijk je weg in het Omgevingsplan (voorheen bestemmingsplan) en de Omgevingswet om onze inwoners en ondernemers goed te kunnen informeren over hun (aan)vraag. Hoe beter deze aanvragen voorbereid zijn hoe sneller we als gemeente kunnen komen tot de juiste besluiten. Op deze manier werken we samen aan een goede fysieke leefomgeving in onze mooie gemeente. 

Verder heb je: 

  • Hbo-niveau, bijvoorbeeld rechten/bouwkunde.
  • 2-3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
  • Het vermogen om technische tekeningen te lezen. 

hier zet jij de kroon op het werk

Samen met 8 collega’s vorm je een team binnen de afdeling Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving. In nauwe samenwerking met onder meer specialisten van andere afdelingen, de Omgevingsdienst en de Veiligheidsregio draag je bij aan het beheer en ontwikkeling van de fysieke leefomgeving in onze gemeente. Met je directe collega-specialisten vorm je een sterk team. Jullie staan voor elkaar klaar. En behalen jullie successen? Dan is er uiteraard tijd om die samen te vieren.

 Dit tovert een glimlach op het gezicht van jouw collega Jan 
“De afwisseling in het werk maakt dat ik iedere dag met een glimlach op mijn gezicht naar kantoor fiets.”

Projecten die tot de verbeelding spreken

De voordelen waarom je voor Gemeente 's-Hertogenbosch als werkgever moet kiezen​

Toonaangevende projecten​
Veel gemeenten laten zich inspireren door wat we doen. Dat is niet ons doel maar een gevolg van het realiseren van goede ideeën
Fantastische schaal​ ​
Wij zijn als gemeente groot genoeg om ambities te realiseren en klein genoeg om het allemaal te overzien.
De stad zelf​
Of je hier nu woont of niet, onze medewerkers worden allemaal betoverd door onze prachtige stad.
De mens centraal​
De burgers, onze medewerkers en onze partners. We werken voor de maatschappij.
De vrijheid​
Thuiswerken, vrije tijd, werktijden, verantwoording en autonoom werken. Wij geven je veel vertrouwen en jij maakt het waar.

Na 6 stappen start jouw avontuur

Je reageert op deze vacature
Laat je droom uitkomen! Zet de eerste stap naar een baan bij de gemeente 's-Hertogenbosch door op deze vacature te reageren.
Jouw verhaal is ontvangen
Je krijgt een bevestiging van je sollicitatie. Na de sluitingsdatum van de vacature hoor je meer van ons.
We nodigen je uit in ons kasteel
Je komt langs op een van onze locaties. We leren elkaar beter kennen.
Daarna volgt een tweede gesprek
Je hebt een tweede gesprek. We bespreken onze ambities en natuurlijk die van jou.
Je ontvangt een magisch aanbod
Je krijgt een aanbod. In een gesprek nemen we de arbeidsvoorwaarden door.
Welkom bij Gemeente 's-Hertogenbosch
Maak het waar! Jouw verhaal begint bij de gemeente 's-Hertogenbosch!
Ervaar de magie zelf

Neem contact op met gemeente 's-Hertogenbosch

Maak jij de gemeente ’s-Hertogenbosch nóg beter? Reageer voor 26 februari 2026 via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar je sollicitatie! 

Wij hebben onze agenda’s vrijgemaakt om jou te ontmoeten voor een eerste gesprek op  donderdag 5 maart 2026. De tweede gesprekken staan gepland op dinsdag 10 maart 2026.

Let op! Informatie over jouw sollicitatie kan in je spam terechtkomen. We willen je daarom vragen deze mailbox goed in de gaten te houden. 

Vragen over deze vacature?
Diane Nijbroek - Annegarn Afdelingshoofd
Vragen over deze procedure?
Dorette Broos - van Oudheusden Medewerker personeelsmanagement
Man leest verhalenbundel werk om waar te maken op bankje

Werken bij de gemeente 's-Hertogenbosch

Groot genoeg om impact te hebben, klein genoeg om vlot te schakelen

Als centraal gelegen provinciestad zijn we groot genoeg om onze medewerkers de kans te geven om ideeën waar te maken en deze echt om te zetten in waargebeurde verhalen. Tegelijkertijd zijn we net een dorp, klein genoeg om die verhalen leesbaar te houden en niet te laten stranden in een dik boek waar niet doorheen te komen is.