Werken voor 's-Hertogenbosch betekent werken voor een stad met ambitie, historie en grote ruimtelijke opgaven. Met ruim 160.000 inwoners groeit de stad volop en investeert zij structureel in woningbouw, infrastructuur, binnenstedelijke ontwikkeling en duurzame gebiedsontwikkeling.
De gemeente staat bekend om haar ondernemende karakter, korte lijnen en de ruimte die medewerkers krijgen om eigenaarschap te nemen. De combinatie van bestuurlijke slagkracht, financiële mogelijkheden en aansprekende projecten maakt Den Bosch tot één van de meest aantrekkelijke gemeentelijke werkgevers binnen het ruimtelijk domein.
Binnen de organisatie staat samenwerking centraal: met inwoners, marktpartijen, ontwikkelaars, bestuurders en collega’s werk je dagelijks aan zichtbare projecten die de toekomst van de stad bepalen.
Je komt terecht binnen de afdeling Programma’s en Projecten, onderdeel van sector Stadsontwikkeling.
De afdeling bestaat uit circa 35 tot 40 professionals en omvat projectmanagers, projectleiders, omgevingsmanagers en projectondersteuners die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor uiteenlopende stedelijke ontwikkelingsprojecten en infrastructurele opgaven.
De cultuur binnen de afdeling laat zich omschrijven als ondernemend, hands-on en resultaatgericht. Er wordt sterk gestuurd op eigenaarschap, samenwerking en het verder professionaliseren van projectmatig werken binnen de organisatie.